Transition
PROJET EN COUR : OBJECTIF PLAN B : LA FÊTE
PROJET EN COUR : OBJECTIF PLAN B : LA FÊTE
Ce projet à pour but de rassembler tous les acteurs locaux sur un même site à travers une manifestation festive (ambiance musicale avec concert = faire la fête tous ensemble) qui aura lieu le 20, 21 et 22 juillet 2012. On compte sur :
- Les commerçants,
- les écoles/nourrices,
- les agriculteurs,
- l’administration,
- les élus,
- les prestations de services,
- les distributeurs
- le tourisme
- les associations
- etc…
Pour cela, nous aimerions disposer du stade de foot de Hautefort ainsi que de la salle municipale de la Commune.
Ce que l’on propose aux acteurs locaux est de sponsoriser cette manifestation à hauteur de 50 euros, ainsi que d’être présent physiquement et / ou sous forme de Totem. Pour ceux qui seront là, ils auront la possibilité de monter un stand s’ils le veulent.
Le but de ce week-end est de resserrer les liens entre les acteurs locaux, qu’ils puissent échanger entre eux mais aussi avec les visiteurs. Des forums de discussion seront organisés tout au long de ces 3 jours par des professionnels. Des conférenciers spécialistes en permaculture , transition, gestion des énergies … etc. interviendront tout au long du week-end pour nous expliquer les différentes crises que nous traversons et leur conséquences à court et très moyen terme. (pic pétrolier, crises financières, boursières, économiques, ressources alimentaires … etc.)
Voici les premières étapes :
- le 20 juin 2011 nous avons rencontré Mme Elois Nadine qui est Vice-Présidente à la Communauté de Commune ainsi que Mr Debet, lui-même Président de lacommunauté de commune
Nous leur avons d’abord fait un résumé de ce qu’est la transition ainsi que le but de notre projet.
Il apparait alors qu’ils aimeraient pouvoir visionner le film « tranistion 0.1 » de façon raccourcie afin de bien comprendre de quoi il s’agit. Ce film sera diffusé pour les élus le 2ième ou 3ième mardi de septembre 2011 lors d’un conseil communautaire.
Ils sont d’accord pour mettre à notre disposition des barrières, des chaises ainsi qu’un chapiteau qui nécessite 7 personnes pour être montés, et nous proposent 3 personnes qui savent faire. ( Charge à nous de trouver les 4 autres.)
Si nous souhaitions solliciter une subvention, il nous faudrait d’abord déterminer le domaine de compétence dans lequel entre ce genre de rassemblement pourrait rentrer, et émettre la demande en fin d’année 2011. Les budgets étant votés au plus tard fin avril.
- le 21 juin 2011 nous avons rencontré Mr Le Maire de Hautefort
Nous avons entamé la discussion sur le fait que le jardin n’était toujours pas fauché.
Cela devrait être fait début ou mi-juillet. Il faut que cela soit fait avant le 17 juillet afin que les animateurs du stage sur la permaculture (voir lien sur le site « pays-hautefort.fr ») puissent en disposer correctement.
Il est d’accord pour mettre à notre disposition et donc de réserver le stade ainsi que la salle des fêtes de Hautefort. Nous devrons respecter le fait qu’il ne faut aucun objet dangereux (pointes, verres cassés etc.) sur le terrain de foot.
En guise de subvention, il propose de nous mettre gratuitement à disposition le podium (70m2), ce qui fait économiser à l’association 700 euros.
De plus il nous sera possible de réserver les emplacements publicitaires sur les abris de bus à partir du 12 juillet. Les affiches annonçant l’évènement y seront apposées gratuitement.
Il peut également nous aider dans la diffusion de l’information par les actions suivantes :
- prendre contact avec les différentes radios tant régionale que national : « radio Pasques », « France bleue Périgord », chérie FM.
- Bulletin municipal
- Journaux locaux tels que : Sud Ouest et Dordogne Libre
- Les médias nationaux seront contactés début 2012.
-
La Transition pas à pas
Les 9 étapes :
Phase 1 Emergence – Démarrage – Pilotage.
- 1er Groupe de Pilotage
- Jeter les fondations (Implications des groupes sociaux et institutions)
- Sensibilisation
- Structurer l’organisation du TAP pour la phase de réflexion
- Grand lancement
- Constituer des ateliers
- Plan de résilience
- Groupes d’actions
- …
- Jette les fondations
- Elabore et met en œuvre la phase de sensibilisation
« On va sensibiliser les habitants »
« Devenez nos partenaires »
« Préparons ensemble la transition »
« Proposer une démarche pour trouver ensemble les solutions
qui nous conviennent, dans un esprit positif et concret. »
- Choc pétrolier, climat et économie : la triple crise
- Aperçu des conséquences prévisibles sur notre quotidien
- Nécessité d’un projet de résilience qui inclut :
- ne prise de conscience de :
- notre conditionnement « pétrolier » = addiction
- l’ampleur et la profondeur des désordres que cela va occasionner
- la chance que cette crise peut être à l’origine d’un changement radical vers un mieux
- l’atténuation de l’angoisse du futur et la peur du changement
- la nécessité de réinventer le monde : plus de solidarité, de respect, de responsabilité
- lever les blocages et susciter le passage à l’action
- l’intérêt d’une grande requalification
- l’émergence de l’ingéniosité et de la créativité avec les connaissances d’aujourd’hui
- l’implication de toutes les générations : enfants, ados, adultes, anciens
- la re-localisation, mais aussi des ponts avec le voisinage
- le développement :
- d’une dynamique de changement
- d’une capacité de gérer l’imprévisible
- d’une cohésion collective, d’un esprit d’équipe
- Gérer efficacement la diversité et la complexité
- Faciliter la réactivité
- Favoriser l’émergence de l’ingéniosité, de l’innovation, du changement
- Tirer le meilleur bénéfice de toutes les interactions
- Régler les conflits
- Qui englobent tous les aspects de la vie quotidienne
- Chaque atelier :
- dresse un état des lieux
- établit un diagnostic
- élaborer une Vision d’avenir
- recherche les actions souhaitables
- propose les actions envisageables
- détermine les moyens qui seraient nécessaires : matériel, formation, partenariat….
- démarrer parallèlement quelques actions pour exemple, encouragement et communication
concours pour les meilleures idées, meilleurs projets
- Définir les priorités et la chronologie
- Re-structurer l’organisation du TAP pour la phase de réalisation
- Enoncer un minimum d’éthique
- Distinguer la part individuelle et la part collective
- Atelier pour établir le guide des bonnes pratiques, trucs et astuces
- Définir les objectifs
- Utiliser les passions et les forces créatives de chacun
- Encourager la multiplication et diversité des expériences
- Faire le point régulièrement, faire usage d’un tableau de bord
- Tenir à jour un recueil des activités et des expériences
- Fêter des événements
Voyage au Coeur de la Transition

La Transition
L’après-pétrole a commencé… en 2006 !
Et maintenant… que fait-on ?
Le mouvement de la transition a lancé un séduisant plan B : il propose une renaissance économique, culturelle et sociale, par une relocalisation de l’économie. En se passant progressivement du pétrole et, surtout, en valorisant tous les talents. Une piste à découvrir !